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    國考頻道

    2022國家公務員面試 專崗專訓 面試分級分類

    2022國家公務員面試 專崗專訓 面試分級分類
    專崗需專訓,考情知多少?
    稅務
    海關
    消防
    銀保監會
    公安機關
    邊防檢查總站
    中央部委
    統計局
    審計署
    外交部
    海事局
    證監會
    水利部
    氣象局
    知識產權局
    綜合崗
    國安
    財政部
    郵政系統
    民航系統
    稅務局
    面試形式
    結構化小組面試
    面試題量和時間:
    候考室閱讀材料15分鐘;輪流答題階段,每人回答3道題,每題每人作答時間不超過3分鐘(2019年及以前每人每題答題時間不超過2分鐘);互評階段,點評每人每次不超過1分鐘或2分鐘,回應時每人每次不超過2分鐘。
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和紙筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-15分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    注意:2020年,寧夏、海南等地計算總時間,即答題、點評、回應各環節均不提醒時間,總時間剩余5分鐘提醒,面試結束時考官按鈴提醒。
    考情分析
    稅務系統面試考察的題型比較全面,規劃事件處理題占比略微突出,但總體各題型分布均勻,能力考察全面;題目形式多樣,考生需重點注意漫畫等創新題;在題目設問上,注重提問方式創新,考生需提高審題能力,把握題目重點。
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    專屬訓練
    直擊稅務局
    海關
    面試形式:
    結構化面試、結構化小組
    面試題量和時間:
    結構化面試:4道題,20分鐘;結構化小組面試:3道題,閱讀材料15分鐘,輪流答題每人每次不超過3分鐘,點評和回應環節每人每次不超過2分鐘。
    考場布置:
    考場為考生提供桌子、椅子、草稿紙和筆。
    考情分析:
    海關主要考察現象認知、職業認知、突發事件處理、規劃事件處理、工作關系處理5大類。突發事件題身份設定變化多,事件既突發又日常;政府認知題緊扣社會熱點,緊跟最新政策,且難度較大;工作關系題溝通對象多樣,溝通事件復雜;規劃事件題活動形式廣,會設置條件,但考察較少。需要注意的是2020年、2021年結構化小組的面試中,都考察了情景模擬。 其他要求:
    深圳海關最后一天若是結構化面試形式,則一般使用材料套題,提前10~15分鐘讓考生在備考室閱讀材料,然后再回答4道題。
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    專屬訓練
    直擊海關
    消防
    面試形式:
    結構化面試。
    面試題量和時間:
    4道題,20分鐘。
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-15分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    從題型設置上來看,消防面試以常規的六大題型為主,其中職業認知(28%)與突發事件處理(26%)占比最大。從題目內容來看,結合社會現象和崗位特點進行設置,題干簡短、任務單一、條件設置少。自我認知主要考察考生對自己及崗位的認知和理解。
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    專屬訓練
    直擊消防
    銀保監會
    面試形式:
    結構化面試,分崗面試。
    面試題量和時間:
    6道題,25分鐘,含通用題、專業題、英語題。
    考場布置:
    考場為考生提供紙筆進行記錄,個別考場也會提供題簽??脊侏氼}。
    考情分析:
    銀保監會一般考查3道通用題,2道專業題,1道英語題。通用題中,現象認知是銀保監會面試的必考題,熱點現象為主,以人生哲理為輔;自我認知題,基本上只考自我介紹;其它題型,設置靈活,備考時不應忽略;此外,2道專業題的考查會結合所報考崗位;而英語題的考查范疇則比較寬泛,涉及工作生活的各個方面。
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    直擊銀保監會
    公安機關
    面試形式:
    結構化面試
    適用崗位:
    公安部/鐵路公安/海關緝私/民航公安/長江航運公安/首都機場公安
    面試題量和時間:
    4題,20分鐘(疫情之前鐵路公安4題5問,涉及視頻題)
    考場布置:
    考場為考生提供桌椅,但不提供草稿紙和筆。如果是漫畫題,提供題簽;其余題目均由考官讀題。
    考情分析:
    受疫情和機構改革的影響。近兩年公安部/鐵路公安/海關緝私/民航公安/長江航運公安/首都機場公安共用面試真題。公安機關面試題體現崗位特色,凸顯工作實務;規劃事件處理和突發事件處理是其主要題型,側重考察考生的執行能力;從數量上看,現象認知題所占比重約為21%,大約每套題會考察1道,要求緊扣社會熱點,并新增漫畫考點。
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    專屬訓練
    直擊公安機關
    邊防檢查總站
    面試形式:
    結構化面試
    適用崗位:
    邊防檢查總站、移民局遣返中心/常備力量
    面試題量和時間:
    4道/5道題,20分鐘/25分鐘
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和紙筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。
    考情分析:
    2019年以前,出入境邊防檢查總站面試使用統考題,2020年之后為自主命題未來延續的可能性會更大。邊防檢查總站面試一般以對常規題型的考查為主,考查內容部分貼合崗位實際;現象認知類題主要側重對政治與社會民生的考察;題目設置貼合工作實務,實務類題尤為突出。
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    專屬訓練
    直擊邊防檢查總站
    中央部委
    面試形式:
    結構化面試。(2020年疫情前多采用統考,疫情后絕大多數中央部委單位獨立命題)
    面試題量和時間:
    4-5道題,20-25分鐘。
    考場布置:
    考場為考生提供桌子、椅子、草稿紙和筆。
    考情分析:
    中央部委近六年面試考察的題型既常規又穩定。政府實務類題處理對象出現兩個轉變,單一性向多樣性轉變、單一性向復雜性轉變;熱點話題與現象側重民生話題的考察;題型設置上對傳統現象認知和工作關系處理題進行了創新。
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    專屬訓練
    直擊中央部委
    統計局
    面試形式:
    結構化面試為主,考察形式為材料套題
    面試題量和時間:
    4道題,20分鐘
    考場布置:
    有桌椅,提供草稿紙和筆,有2-3頁的材料但沒有題,紙和材料可帶進考場。
    考情分析:
    統計局的面試題型十分典型,根據考頻從高到低依次為現象認知、規劃事件處理、情景模擬、突發事件處理和工作關系處理。其中現象認知重中之重,話題與材料密切相關;規劃事件突出調研,強調信息收集能力;數據分析題需結合材料,凸顯專業;此外,統籌排序、情景模擬在備考之中也是不容忽視的。
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    專屬訓練
    直擊統計局
    審計署
    面試形式:
    依次進行專業測試和面試,分別單獨計分。署機關不同司考核方式有所差異。
    面試題量和時間:
    4或5道題,20-25分鐘,追問不計入答題時間。
    考場布置:
    有桌椅,提供草稿紙和筆,有2-3頁的材料但沒有題,紙和材料可帶進考場。
    考情分析:
    審計署結構化面試中,認知題是必考題型,應是考生備考的重中之重。審計署面試既關注社會熱點,也關注審計部門的職能;其題型較常規,但題目常與審計工作密切相關,考生需具備專業素養;此外,考生應注重梳理自己過去的經歷,在應答中體現對人生的態度及處理問題的能力。
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    專屬訓練
    直擊審計署
    外交部
    面試形式:
    依次進行專業測試和面試,分別單獨計分。署機關不同司考核方式有所差異。
    面試題量和時間:
    4-11題,20-30分鐘,地區業務司考察演講題。
    考場布置:
    有桌椅,無題簽,無紙筆,考官讀題。
    考情分析:
    外交部面試考察題型較多,其中自我認知一家獨大,考察形式非常靈活,“因人設題”;面試中考生的演講能力至關重要,話題演講題考察頻率最高;此外,常規題型雖然占比不高,但也不可小視。
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    專屬訓練
    直擊外交部
    海事局
    面試形式:
    結構化面試
    面試題量和時間:
    2018年以前和2020年以后:4道題,20分鐘;2019年:5道題,25分鐘
    考場布置:
    考場為考生提供桌子、椅子、草稿紙和筆。
    考情分析:
    海事系統突發事件處理和規劃事件處理題占比最大,側重執行能力;現象認知和職業認知作為面試必考題,緊扣社會熱點,且難度較大;工作關系處理單獨命題或與情景模擬型結合的可能性較大;新增反駁題、自我認知題、材料套題、視頻題四類題型。
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    專屬訓練
    直擊海事局
    證監會
    面試形式:
    結構化面試為主,含專業題目考查或追問。
    面試題量和時間:
    5道題,20-25分鐘。
    考場布置:
    考場為考生提供桌子、椅子、草稿紙和筆。
    考情分析:
    證監會面試在結構化題目考查過程中,注重時效性?,F象認知類題目每年必考,緊跟社會類、經濟類等熱點話題;工作關系處理類題目也屬于必考題目,注重政府工作實務;財金類、會計類、法律類、計算機類四類考生則會分別考查四類專業題目,專業性極強。此外,大部分考生在回答完題本問題后,會有隨機追問,題目個性化較強。
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    專屬訓練
    直擊證監會
    水利部
    面試形式:
    結構化面試為主,少數采用無領導小組討論面試,如水利部長江水利委員會。
    面試題量和時間:
    4或5道題,20/25分鐘,文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-20分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    受疫情影響,2020年及2021年水利面試單獨命題。水利系統一般以對常規題型的考察為主,主要有工作關系處理、突發事件處理、規劃事件處理、現象認知這四類。這要求考生對政府日常工作關系和工作流程有所了解,也要求考生關注、思考社會熱點現象。但隨著對考生能力要求的提高,近幾年也會對情景模擬、反駁、漫畫、職業認知進行考察。
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    專屬訓練
    直擊水利部
    氣象局
    面試形式:
    結構化面試
    面試題量和時間:
    4/5道題;20/25分鐘,剩余3分鐘/5分鐘提醒。
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和紙筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-15分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    受疫情影響,2020年及2021年氣象局面試單獨命題,之前使用統考題。政府實務類題是其備考的重中之重,對考生的綜合能力要求高;同時,其愈發注重對熱點話題與現象認知的考察,;此外,近年來氣象局面試題型設置新穎,靈活應變要求提高,因此對考生各方面能力提出了更高要求。
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    專屬訓練
    直擊氣象局
    知識產權局
    面試形式:
    普通結構化、專業結構化、無領導小組討論
    面試題量和時間:
    普通結構化:5道題25分鐘;專業結構化:4道題,20-40分鐘;無領導小組討論:80-120分鐘
    考場布置:
    專業結構化一般提供筆紙,可以帶入考場。
    考情分析:
    普通結構化題目緊跟社會熱點話題,注重政府事務;專業結構化常見考察題型有文段翻譯、知識產權專業知識、知識產權政策相關的現象認知等題型,知識產權專業知識一般為必考題型,且專業性極強;受疫情影響,2020年以來,沒有采取無領導小組面試考察形式,但不排除未來重新采用這種形式進行考察。
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    專屬訓練
    直擊知識產權崗
    綜合崗
    面試形式:
    結構化面試
    面試題量和時間:
    4/5道題,20/25分鐘
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和紙筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-15分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    綜合崗以常規題型的考察為主,政府實務類題處理對象出現兩個轉變,單一性向多樣性轉變、復雜性轉變,綜合能合理要求強;現象認知類題主要側重對政治與民生的考察;題型設置上對傳統現象認知和工作關系處理題進行了創新。
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    專屬訓練
    直擊綜合崗
    國安
    面試形式:
    結構化面試、無領導小組
    面試題量和時間:
    4-6道,20-25分鐘。
    考場布置:
    考場有桌椅,采用考官讀題、考生聽題的方式,一般不提供題本和紙筆。
    考情分析:
    國家安全部結構化面試自我認知類題目考察較多,對于考生在服從、執行、保密等方面的崗位專業能力要求極高,題目緊貼時事熱點;無領導小組討論面試題主要以選擇、排序、資源分配為主。問題設置一般為1-2個,包括思考階段、個人陳述、自由討論階段和總結陳詞環節。
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    專屬訓練
    直擊國安
    財政部
    面試形式:
    結構化面試,考查形式3道統考題+2道專業題
    面試題量和時間:
    5套題,25分鐘。
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和筆;有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題或英語專業題,提前5-10分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    財政部在政府實務考察中不僅對專業能力要求高,其它時政類的內容也會進行考查;規劃事件與常規不同,限制條件較多,針對性強;專業知識考英語,在了解專業名詞和閱讀經濟類新聞等的同時形成翻譯的習慣;工作關系會處理,突發狀況要靈活;考場寫作很少有,面試口述是趨勢。
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    直擊財政部
    郵政系統
    面試形式:
    結構化面試
    面試題量和時間:
    4道/5道,20分鐘/25分鐘
    考場布置:
    考場有桌椅,提供草稿紙和筆;文字材料、漫畫、圖表有題簽,考官會讀沒有題簽的題。如果是材料套題,提前10-20分鐘在備考區閱讀材料,備考區提供紙筆,可在材料和紙上寫字記錄。
    考情分析:
    2019年以前一般以對常規題型的考查為主,要求考生了解崗位工作實務;政府實務類題對綜合能力的要求在增加;現象認知類題主要側重對政治、民生和文化等方面內容的考查,題型設置新穎,靈活應變要求提高。
    2020年以后采用單獨命題,且題型均衡,還加入了漫畫和情景模擬這種創新式題型;從題目內容來看,結合社會現象和崗位特點進行設置,題干簡短、任務單一、條件設置少。自我認知主要考察考生對自己及崗位的認知和理解。
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    專屬訓練
    直擊郵政系統
    民航系統
    面試形式:
    多數為結構化面試,少數為無領導小組面試
    一、結構化面試
    面試題量和時間:
    4-5道題,20-25分鐘
    考場布置:
    考場有桌椅,有的考場提供草稿紙和筆,采用考官讀題(材料題有題簽)、考生聽題的方式,一般不提供題本和紙筆。
    二、無領導小組面試
    面試流程:
    思考環節、個人陳述、自由討論、總結陳述。
    面試題量和時間:
    1-2題,20分鐘閱讀思考,70分鐘個人陳述?自由討論。個人陳述每個人兩分鐘,5分鐘總結陳詞。
    考場布置:
    有材料,有題本,有紙筆。
    考情分析:
    (一)結構化面試
    中國民用航空局面試考察內容整體來看較為全面。但在常規題型也有加入反駁、漫畫、統籌排序等題型;第一題多數是現象認知既關注國家大政方針,也側重民航領;工作實務密切結合民航系統的工作實務及專業素養;專業能力考察英語側重考生的英語閱讀和口語能力。
    (二)無領導小組面試
    既要重視綜合分析能力的訓練,尤其是辯證思維運用又要在平時積累航空領域的專業素養。選擇、開放、資源分配、兩難等常見的無領導小組題型也是重中之重。
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    直擊民航系統
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    專崗實務課程
    6節/1個專崗,1.5小時/節,
    共計20個專崗
    專崗線上演練課
    自筆試出成績后20天,每周3次每次2.5小時,直播演練至考前,共計20個專崗
    專崗經驗分享課
    1節/1個專崗 1.5小時/節,
    共計20個專崗
    專崗臨考點撥沖刺課
    1 節/1個專崗 1.5小時/ 節,
    共計20個專崗
    專崗解讀視頻
    1 節/1個專崗,崗位考情考務介紹、真題講解、備考策略,
    共計20個專崗
    政策理論素養課
    4節,1.5小時/節
    學講話,抓主體;學用典,找話題; 學精神,挖深度;學楷模,重品質
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